2019年11月2日，山東汘沄智能科技有限公司5s期末發(fā)表會(huì)即“實(shí)戰(zhàn)型TQM-現(xiàn)場管理輔導(dǎo)期末發(fā)表會(huì)”于濟(jì)南章丘電視臺(tái)會(huì)議室勝利召開。出席會(huì)議的有集團(tuán)董事長景奉國先生、汘沄智能水表總經(jīng)理李奇先生等相關(guān)企業(yè)負(fù)責(zé)人以及健峰集團(tuán)林建宏老師。

董事長景奉國先生在會(huì)上做了重要發(fā)言。公司自去年6月份引進(jìn)健峰集團(tuán)5S現(xiàn)場管理以來，公司上下作業(yè)現(xiàn)場和安全、質(zhì)量意識(shí)有了明顯的改觀：廠區(qū)環(huán)境、工作環(huán)境干凈清新了，物品擺放更加有序、員工行為習(xí)慣有了更有益的改善，工作講標(biāo)準(zhǔn)按流程的意識(shí)得到明顯提高。

景董講舉行5S結(jié)案發(fā)表會(huì)，是對前期5S工作的總結(jié)，總結(jié)優(yōu)秀的方面進(jìn)行推廣優(yōu)化，總結(jié)不足的方面改善提升。我們堅(jiān)信：只要高層管理者有決心、中層管理者有信心、全體員工有恒心、利用好積分制管理制度，我們的5S管理一定會(huì)做的更好，我們前進(jìn)的道路上更加燦爛。

會(huì)議中公司代表就近一年來是如何進(jìn)行5S管理以及在管理中取得的成果進(jìn)行了展示。播放的內(nèi)容，仿佛就在昨天，改變的過程還記憶猶新。

分享是短暫的，影響卻是永恒的。5S意識(shí)在執(zhí)行的過程中已經(jīng)深入每一位員工的內(nèi)心。在問答環(huán)節(jié)，員工們情緒高昂積極舉手，每一個(gè)問題回答都贏得了熱烈的掌聲。結(jié)合積分制管理制度，公司為獲獎(jiǎng)員工頒發(fā)禮品并給與積分獎(jiǎng)勵(lì)。

這樣的成績離不開管理團(tuán)隊(duì)的日夜奮戰(zhàn)，離不開每一位辛勤付出的集團(tuán)員工。大會(huì)對推行5S管理活動(dòng)中優(yōu)秀的員工進(jìn)行了表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

5S期末發(fā)表會(huì)并不是集團(tuán)實(shí)行5S的結(jié)束，而是新的開始。在前進(jìn)的路上我們滿懷信心，充滿希望，一定會(huì)將5S進(jìn)行到底。